中高杰创(北京)应用技术研究院
中高杰创人力资源开发测评研究所

您的位置:首页>重要公告> 北京市朝阳区小红门乡牌坊村委会招聘工作人员公告>

北京市朝阳区小红门乡牌坊村委会招聘工作人员公告

发布日期:2018-10-25  浏览次数:313

为进一步加强牌坊村委会人才队伍的建设,更好的完成各项工作,合理配置人员,现牌坊村委会将组织招聘工作。现公告如下:

一、招聘岗位、名额

1、社保站工作人员1人;

2、村委会办公室工作人员1人;

3、民政科工作人员1人;

4、消防站工作人员1人;

5、计生办工作人员1人;

6、综治办后勤文秘岗1人。

二、招聘条件

(一)基本条件

1、遵守宪法和法律,具有良好品行;

2、具有正常履行职责的身体条件,身心健康;

3、符合岗位要求的学历、学位、专业、职称、执(职、从)业资格等要求;

4、牌坊村农业户籍人口;

5、符合回避制度的有关规定,具备岗位要求的其它条件。

(二)岗位条件

1、社保站工作人员

(1)全国统一招生全日制大专以上学历;

(2)了解社保相关方面的法规制度;

(3)熟练使用各类办公软件;

(4)有较强的沟通协调、分析判断以及独立工作的能力,同等条件下优先考虑退伍军人、中共党员;

(5)年龄35周岁以下,年龄截止日期为20181031日,男女不限;

2、办公室工作人员

(1)全国统一招生全日制大专以上学习,人事行政管理等专业优先;

(2)具有较强的综合分析和文字表达能力,能够熟练撰写各类公文及材料,熟练使用各类办公软件;

(3)有较强的沟通协调、分析判断以及独立工作的能力;

(4)年龄35周岁以下,截止日期为20181031日,如条件优秀可适当放宽年龄要求,同等条件下优先考虑退伍军人、中共党员。

3、民政科工作人员

(1)全国统一招生全日制大专以上学历;

(2)熟练使用各类办公软件;

(3)对待群众热情有耐心;

(4)年龄35周岁以下,年龄截止日期为20181031日,男女不限,同等条件下优先考虑退伍军人、中共党员。

4、消防站工作人员

(1)全国统一招生全日制高中、中专以上学历;

(2)仅限男性,能适应加班夜班需求;

(3)有小客车驾驶证,能够熟练驾驶汽车,实际驾龄三年以上;

(4)年龄40周岁以下,年龄截止日期为20181031日,同等条件下优先考虑退伍军人、中共党员。

5、计生办工作人员

(1)全国统一招生全日制大专以上学历;

(2)熟悉育龄妇女相关工作,熟练使用各类办公软件;

(3)有较强的沟通协调、分析判断以及独立工作的能力

(4)年龄35周岁以下,年龄截止日期为20181031日,男女不限,同等条件下,优先考虑退伍军人、中共党员。

6、综治办后勤文秘岗

(1)全国统一招生全日制大专以上学历;

(2)有较强的沟通协调、分析判断以及独立工作的能力;

(3)熟练使用各类办公软件

(4)年龄35周岁以下,年龄截止日期为20181031日,男女不限,同等条件下,优先考虑退伍军人、中共党员。

三、招聘程序

(一)报名与资格审查

采取现场报名,初审确认的方式,每名考生限报一个岗位。

1、报名时间:20181031日至2018112日,上午9:30-11:30,下午14:30-16:30

2、报名地点:牌坊村委会政工办。

3、报名所需材料:个人简历一份,本人免冠一寸彩照2张,户口本、身份证原件及复印件,学历学位证书原件及复印件,所报岗位要求的相关证明材料及复印件。

(二)考试方式

采取笔试和面试相结合的方法,时间、地点另行通知。

1.笔试:采取闭卷的方式,满分为100分。考试范围包括综合素养、基本能力和与聘用岗位相关的知识及综合能力等。笔试结束后3个工作日内,在牌坊村委会宣传栏内公布笔试成绩。笔试全程录像。

2.面试:根据笔试成绩排名先后,按13的比例确定面试人选。面试主要考察应聘者综合分析、逻辑思维、语言表达、临场应变和形象仪表等方面,满分为100分。面试全程录像。

3.合格分数线:笔试、面试合格分数线均为60分,笔试成绩未达到合格分数线的不进入面试范围,面试成绩未达到合格分数线的不列为考察人选。

(三)岗位递补

因进入面试范围人员主动放弃或因其他原因导致岗位拟聘用人数与面试人数不足13的,可从该岗位通过合格分数线的考生中按照笔试成绩排序依次递补,但最多不超过13的比例(笔试成绩并列的除外)。

(四)综合成绩

笔试成绩占40%,面试成绩占60%,以综合成绩确定名次,满分为100分。笔试成绩、面试成绩、综合成绩均计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。

(五)公布综合成绩 

面试结束后3个工作日内,在牌坊村委会宣传栏内公布面试及综合成绩。每个招聘岗位按照11的比例,在面试成绩合格人员中,根据综合成绩排名顺序确定参加体检、考察人选。

(六)应聘人员对已经公布的笔试成绩、面试成绩、综合成绩和考试名次有异议的,应在各环节考试分数公布3天内向牌坊村委会政工办申请复查,复查范围包括答卷漏评、分数漏记、错记、录入差错、排名差错等。

(七)体检

体检时间另行通知,如体检不合格,不予聘用。体检费用自理。

(八)考察

牌坊村委会将对拟招聘人员进行考察,核实其经历及学历,了解其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等。

(九)公示报批

1.根据笔试、面试、体检和考察结果,确定拟聘用人员,将拟聘人员名单在牌坊村委会宣传栏内公示3个工作日。公示一经开始,如再出现招聘岗位人选空缺情况,不再顺延。经公示无异议,办理入职手续,入职后如有因工作调岗,应服从岗位调剂。

2.应聘人员应按照招聘单位规定时间内及要求,配合完成体检、考察及调入等工作,未能按照规定时限及要求完成的,取消应聘资格。

(十)招聘单位与被聘用人员实行试用期,试用期满考核合格者,转正继续聘用。

四、需说明事项

(一)从资格审核到招聘工作结束,应聘人员应保证现场报名时所留电话号码联系畅通,因电话联系不畅造成无法通知本人的,后果由应聘人员本人负责。

                     牌坊村委会